【时讯】2018届广西普通高校毕业生就业质量年度报告

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(一)整体就业情况；

全区普通高中毕业生人数为22.2万人，比去年增加0.4万人。 截至7月底，高中毕业生首次就业率达到91.76%，比去年同期增加0.02个百分点。 其中研究生就业率为90.62%，本科生就业率为91.39%，专科生就业率为92.12%。

(2)在基本构成的情况下

学历结构。 全区普通高中毕业生人数为22.2万人，其中研究生0.9万人，本科生9.4万人，专业科生11.9万人(详见表1 )。 。

性别结构。 在这次的高中毕业生中，男性人数为10万人，占毕业生总数的45%，女性人数为12.2万人，占55%。 男女比为1:1.22 (详见表2、图1 )。

民族结构。 年全区有少数民族毕业生7.2万人，占毕业生总数的32.4%，毕业生人数超过500人的少数民族有壮族、瑶族、苗族、侗族、3个狼族，其中壮族人数5.9万人，是毕业生人数最多的少数民族(

生源地分布。 广西届毕业生生源主要来自区内，18.3万人，占82.4%，其中研究生0.3万人，本科生7.2万人，专业科生10.8万人(详见表4 )。 。

二、回广西高校毕业生就业状况分析

(一)各学科高中毕业生就业情况。

从各学科的就业情况来看，毕业生为500多个学科，本科毕业生就业率前三位的学科是教育学、工程、医学专业毕业生就业率前三位的学科是轻纺食品大分类、生物化学和药品大分类、材料和能源大分类(详见表5 ) 。

(二)初次就业率最高和最低的。

从本专业各专业的初次就业情况来看，毕业生人数在100人以上的专业，本科毕业生初次就业率前三位的专业是艺术教育、给排水科学与工程、酒店管理。 专业毕业生初次就业率前三位是小学教育、临床医学、通信技术(详见表7 )。 。

(三)就业岗位状况

从高中毕业生的就业岗位分布来看，民营企业吸收的毕业生人数最多，为119222人，占就业总人数的58.49%。 专科生多在民营企业工作，占专科生就业总数的62.04%。 毕业生在国有企业和医疗卫生机构就业的比例分别排在第二和第三位，分别占就业总人数的8.35%和6.24%。 在升学方面，16543名毕业生选择继续深造，比例为8.12%。 在毕业生自主创业方面，届毕业生自主创业人数为859人，占就业总人数的0.42% (详见表8 )。 。

(四)就业区域状况。

从高校毕业生就业区域的分布来看，我区大学毕业生主要以广西地区就业为主。 区内就业人数为126978人，占就业总数的62.3%。 另外，在珠江三角洲地区就业的毕业生人数为32005人，占就业总数的15.7%。 广西区内，毕业生排名前三的地市是南宁、柳州、桂林(详见表9、表10 )。 。

(五)就业领域的状况

从本专业毕业生在不同领域的初次就业情况来看(就业人数在1000人以上的领域)，本科毕业生就业人数前5位的领域是“教育”、“新闻传输、软件和新闻技术服务业”、“卫生和社会事业”、“制造业”、“建筑业” 专科毕业生就业人数前五位的领域是“建筑业”、“教育”、“租赁和商务服务业”、“卫生和社会事业”、“批发和零售业”(详见表11、12 )。

三、回广西高校毕业生就业事业的首要措施

(一)支持就业，帮助农村建设，使贫困家庭的高中毕业生充分就业。 继续实施“农村建设文件贫困家庭高校毕业生就业支持行动”，目标是让有就业意愿、愿意接受支持的毕业生实现100%就业。 第一，对照确认期建设卡的毕业生数据，建立实名新闻的网络数据库。 第二，提出文件，要求大学加强“一对一就业指导”，在“就业咨询、就业培训、就业推荐”各方面给予合作。 第三，举办三个建设卡毕业生就业培训班和三个专业招聘会，提高困难毕业生的就业技能，为他们提供越来越多的就业岗位和机会。 另外，发给参加就业训练和招聘的建设卡毕业生每人就业津贴400元。 三个培训班共有1700名建造卡毕业生接受训练，比去年增加474人的三次招聘会总共吸引了1020名家庭成员参加，提供了2.43万个岗位。 截至7月31日，我区建设证书毕业生就业率为95.8%，超过同期全区大学毕业生平均初次就业率4个百分点(全区大学平均初次就业率为91.76% )。

(2)优化服务手段，积极构建求职招聘平台。 另一方面，深化“互联网+就业”模式，进一步优化移动端口，通过就业网、手机app、微信等新闻化手段，向我区高校毕业生推送就业新闻和就业政策，向用人单位推送就业招聘会新闻等 另一方面，继续使用“互联网+招聘”模式，构建双选会新闻交互平台，实现参加者发布招聘新闻、毕业生投递简历的网络化。 目前，全区性现场和网络招聘会一共举办了22次，用人单位8000多个，提供岗位近22.7万个全区校园大型双选会已经举办了119次，参加公司3.7万家，提供岗位近45.3万人。 现在为大学毕业生提供的岗位近68万人，提供的就业岗位数与毕业生总人数之比超过3:1。

(三)采取比较有效的措施，吸引和鼓励毕业生到基层就业。 与相关部门合作，制定“特冈教师”计划、“大学生村官”计划、“三本一根”、“西部计划”等基层就业项目，使高中毕业生走向基层就业。 二是积极配合征兵部门，推广致力于征兵事业，动员大学生入伍鼓励，开设大学生入伍绿色通道，提高大学生入伍人数和质量。 三是认真执行服务基础项目毕业生学费补偿和补助金补偿政策，对符合要求的毕业生给予本专业学生最高8000元/学年、研究生最高12000元/学年的补助。 四是组织基础就业创业高校毕业生的典型代表深入大学学校进行宣传报告，发挥先进的典型示范作用，引导毕业生树立正确的就业观和成才观，引导越来越多的大学毕业生投身基础工作。 组织部把基层就业创业的优秀代表分别向广西大学(分数线、专业设置)等9所大学宣传，取得了良好的效果。

(四)运用多种玩法，深入推进大学生创新创业实践。 一是继续实施《广西高等教育创优计划》，推进大学创新创业教育改革，实施26个本科专业(群)和实验训练教育基地(中心)一体化建设项目，拨出资助经费1.46亿元，支持大学，加强实践教育 开展第四届中国“网络+”大学生创新创业大会广西赛区选拨比赛和广西赛区“青年红色筑梦之旅”活动。 广西比赛有65所高中26767项10.3万人参加比赛，决赛主课程产生了金奖50项、银奖120项、铜奖400项、“青年红色筑梦之旅”课程产生了金奖5项、银奖15项、铜奖60项。 三是组织高校开展大学生创新创业培训项目工作，选定5027个自治区级、1406个国家级项目作为年大学生创新创业培训项目的立项项目。 四、全区各高校普遍开设创新创业基础课程，纳入单位管理，已在线和应用创新创业教育在线开放课程285次。 第五是构建大学生创新创业实践平台。 大学现有创业基地或孵化场所面积共计35.39万平方米，累计投入创业支援资金7900多万元。 今年继续开展大学创业示范基地建设活动，建设两个大学生创业示范基地。 六、建立自治区优秀创新创业领导人才池，完成第一批自治区优秀创新创业领导的遴选入库业务，明确897名领导是第一批入库领导。 七是推进创新创业教育教师培养。 今年进行了两期高校就业创业教师培训，全区有65所高校参加，培养了360名高中教师。

资料来源:柳园清风